张思礼没有想到自己被如此重用，激动地说道：“请李书记放心，我保证完成任务。”
包云峰心里产生反感，心说：“调整人事既能结交人，也是得罪人的事，重要位置要由党委会研究。
李远方把你当枪使，你还觉得给了多大好处一样，真是幼稚！”
李远方随后说道：“这件事的难度比较大，我找县领导请示汇报，争取把政务服务中心和综合行政执法大队设为副科级。”
党委班子成员们感到非常吃惊，大部分人信心不足，因为镇政府下属机构级别一般为股级，报上去很容易批准，要设为副科级单位，难度相当大，有人认为根本不可能。
张思礼研究了机关干部履历，与韩东林共同制定了“三定”方案。
党委会进行了研究，重点确定两个副科级事业单位人选。
在民主测评的基础上，暂定为原经济发展办公室主任吕方盛、原自然资源和规划建设办公室主任俞林川。
按照方案的求，把原来精简的机关干部召回来，除了两名办理辞职手续干部外，剩下的全部安排到新机构，最引起轰动的是要提拔两名副科级干部。
吕方盛、俞林川都年过四十岁，想提拔镇领导太难了，没有想到还有机会提拔副科级。
两人分别到李远方办公室，向他表示感谢。
吕方盛大表衷心：“书记，我一辈子也忘不了您的恩情，以后我就是您的枪，您指到哪里，我就打到哪里！”
李远方嘱咐道：“镇综合行政执法任务重、难度大，不仅要做好我们职责范围内工作，还要协调工商、税务等部门。
这是一项创新举措，要加强巡查排查，扎实做好台账管理，积累总结经验，进一步完善管理制度，不断提高执法水平。”
……
俞林川流着眼泪说道：“书记，我做梦也没想到自己能够提拔副科级，以为这辈子就要在股级岗位退休，现在您给了我机会，我一定要好好干，决不给您打脸！”
李远方微笑着说道：“俞主任工作勤勤恳恳，工作成绩也很突出，特别是‘镇中村’改造中，很有技巧地促使两个‘钉子户’拆迁，为清河镇建设做出了贡献，副科级是你应该得到的奖赏。”
……
为了使“三定”方案能够批下来，李远方专程到县委、县政府，先向侯胜利汇报了工作情况，接着提出要进行的机构改革。
侯胜利当即表态支持，亲自给县人事局局长打了电话。