记者们纷纷点头，表示赞同。
“肯定可以，如果我们老板也这么安排工作时间，那我们该有多幸福啊。”话说到这里，记者对后面负责记录的人道：“这段掐了别播啊，别被老板看见。”
众人又是一阵哄笑，气氛变得轻松起来。
记者们继续追问，想要更深入的了解秦氏集团的新工作制度。
“秦总，您说您一两年前就准备搞这个新的工作制度后，公司的业绩方面，有没有受到影响呢？”
一个记者好奇的问道。
秦峰微笑着道：“这你就要问阿布了。”
记者们的镜头都给到秦氏集团副董身上。
阿布道：“没有，相反，当我一两年前跟员工说，要实验新的工作制度后，但是可能需要一两年时，他们的积极性也非常高，所以等结果成熟了，我就建议秦董安排下来了。”
“只要员工们能够合理安排好四天的工作进度，我们的业绩甚至可能会有所提升。”
记者们纷纷点头，对秦峰和阿布的回答表示认同。
他们知道，这种制度是为了老板和员工一起好的。
而秦氏集团作为业界的佼佼者，其创新性的工作制度，无疑会引起业内的广泛关注。
采访持续了一段时间，记者们问了大量的问题，也拍摄了大量的照片和视频当素材。
“我们的问题都问完了，感谢秦董和布董接受我们的采访。”记者们纷纷客气着。
他们吃了没多少菜，还有些不好意思。
秦峰却是道：“下周五你们可以继续来，不过要来的早一些，大概上午九点半来就行了，我们一起团建。”
记者们纷纷摆手。
“不了不了，我们可能还要写报告。”
他们哪里好意思来啊，来了白吃白喝？
秦峰也没有坚持，跟阿布以及众位秦氏集团的领导们，把记者朋友送出门来。
那些秦氏集团的领导们，在吃完午饭休息了一会后，给秦峰打扫了别墅和外面的草坪，桌子上的那些瓜子零食的，都被收拾干净了。
“老板，我们先走了，您忙。”领导们笑着道。
秦峰跟他们开玩笑：“下午别去上班啊，别浪费公司的电。”
领导们哈哈大笑：“知道了，董事长。”
秦峰送走了秦氏集团的小领导们，看着收拾的干干净净的草坪和别墅内的地板和餐桌，心中充满了期待。